Assistant gouvernant (H/F)

EDEN HOTEL ET CRISTAL HOTEL
Cannes Journée complète À plein temps

La description:

Le EDEN HOTEL & SPA****- propose 117 chambres, un spa avec cabines de soins, un restaurant/bar et une piscine avec solarium sur le toit terrasse de l'hôtel. En plein cœur de Cannes, sur la rue d'Antibes, rejoignez une équipe investie et motivée. Poste à pourvoir dès maintenant. L'Assistant(e) Gouvernant(e) contribue à développer la qualité et l'image de marque de l'établissement. Il/elle est le bras droit de la (du) Gouvernant(e). L'Assistant(e) Gouvernant(e) véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, sa gentillesse, son professionnalisme et sa disponibilité. Il assiste la responsable hébergement dans le contrôle et l'état de la propreté de l'hôtel. Il contribue à la qualité de l'accueil clientèle et de son séjour. Il dirige, encadre, coordonne et contrôle le travail du personnel chargé du nettoyage et de l'entretien de l'établissement. Il met en place les équipes à leur prise de service. Il vérifie la maintenance des installations et du mobilier de l'hôtel. Contrôler la propreté de toutes des parties communes, des chambres Il vérifie le réassortiment des produits d'accueil, produits d'hygiène. Il gère les stocks de produits et fournitures (linge en particulier) nécessaires à l'activité de l'équipe. Il gère les plannings, absences et congés du personnel d'étage Il gère et participe à l'entretien de fond des chambres selon les besoins Il travaille en lien avec d'autres services comme la réception, la restauration et le commercial. RATTACHEMENT ET RELATIONS Rattaché à la gouvernante, à la directrice adjointe et au directeur PROFIL REQUIS Rigoureux, sachant respecter les consignes de travail Dynamique, caractère équilibré, disponibilité, agréable Gestion, coordination, organisation Sens de l'initiative et du service client Organisé(e), efficace et très rigoureux(se) Amabilité, serviabilité, diplomatie et patience Être capable de manager les équipes et de répartir le travail Faire respecter les procédures et les règles d'hygiène et de sécurité Contrat saisonnier 9 mois pouvant être prolongé, temps plein AVANTAGES Parking gratuit dans l'entreprise Rythme fixe et régulier : 8h30 à 17h30 avec une heure de pause Mutuelle prise en charge à 100% par l'entreprise Uniforme fourni et blanchi par l'entreprise Repos fixe et rythme régulier, 2 jours consécutifs par semaine Prise en charge du transport quotidien

29 janv. 2026;   from: pole-emploi.fr

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