La description:
LRI recrute un Technicien de Maintenance Matériel Roulant pour un site industriel. Vous assurez la maintenance mécanique, hydraulique, hydraulique, électrotechnique et électrique d'un parc d'engins variés. Vous intervenez également sur de petits travaux de carrosserie et peinture. Le poste est rattaché au Responsable Maintenance. Missions : Maintenance du matériel roulant Maintenance, entretien et dépannage des engins de manutention : chariots élévateurs, chargeuses, balayeuses, nacelles, transpalettes électriques, tondeuses, tractopelles. Interventions réalisées à partir de consignes, plans, schémas et programmes de maintenance. Entretien des ensembles routiers Petits travaux d'entretien sur tracteurs routiers et remorques. Diagnostic et dépannage Recherche et analyse des pannes mécaniques, hydrauliques, électrotechniques et électriques. Mise en œuvre de solutions techniques adaptées. Gestion des pièces détachées Gestion du stock de pièces du secteur. Référencement des pièces et demandes d'approvisionnement. Suivi du stock et des interventions dans la GMAO. Relation fournisseurs Interlocuteur technique pour les fournisseurs de matériel et de prestations. Missions complémentaires : Suivi du réseau de sprinklage et réalisation des essais. Suivi des consommations et stocks de carburants et huiles. Relevé hebdomadaire des compteurs d'eau. Remise en état des encolleuses (environ 1 mois par encolleuse). Dépannages ponctuels sur l'ensemble du site. Courses et déplacements selon besoin. Préparation des conteneurs de déchets spéciaux. Rédaction ou transmission orale des comptes rendus d'intervention. Profil recherché : Formation Bac Maintenance ou expérience équivalente. Expérience : Minimum 3 ans d'expérience sur un poste similaire. Connaissance indispensable du milieu agricole et/ou de la manutention. Compétences techniques: Solides connaissances en mécanique et électrotechnique. Compétences en hydraulique et électricité. Lecture de plans et schémas. Qualités personnelles Organisation, rigueur, polyvalence. Capacité d'adaptation. Sens du détail et du travail soigné. Respect strict des règles de sécurité. --- Conditions de travail CDI - Temps plein. 39h hebdomadaires (35h + 4h supplémentaires). Travail en journée du lundi au samedi. Horaires : 8h-12h / 14h-18h. Samedi : 7h-12h / 13h-16h. Congés restreints en période estivale et hors période de Noël. Prise de poste immédiate ou selon préavis.