La description:
En tant que comptable, vous serez en charge de la comptabilité générale et analytique, fournisseurs et clients, de la trésorerie, et vous participerez au contrôle du respect des procédures existantes. A votre arrivée, vous collaborerez à la mise en place du logiciel de pré-comptabilisation Amicompta. Sous la responsabilité de la Responsable Administrative et Financière, vos missions principales seront : Comptabilité fournisseur : - Comptabiliser et contrôler les opérations d'achats - Réaliser le paiement des fournisseurs et suivre les échéanciers de paiement - Gérer les litiges fournisseurs - Analyser et justifier les comptes - Organiser les inventaires (immobilisations, stocks) en lien avec la RAF - Participer à la clôture annuelle en lien avec la RAF, l'expert-comptable et le commissaire aux comptes Comptabilité client : - Contrôler la comptabilité pour les opérations de ventes - Traiter les encaissements - Suivi de la facturation et gestion des encaissements - Traitement des litiges et des impayés - Effectuer le suivi des avoirs, gérer les encours clients Trésorerie : - Réaliser les rapprochements bancaires - Préparer les règlements et virements en validation avec la RAF - Effectuer les remises en banque - Contrôler les chèques et les caisses Tâches transversales et support : - Demander les remboursements des frais de formation à l'OPCO - Demander les remboursements des frais de déplacement le cas échéant - Archiver des conventions de subventions, devis, pièces comptables - Possibles missions dans la comptabilité d'autres associations locales Profil recherché : - Formation : DCG ou Bac + 2 en comptabilité (BTS, DUT) - Expérience : Au minimum 4 ans. - Compétences techniques : Bonne maîtrise de la comptabilité générale, auxiliaire et bancaire. - Logiciels : Bonne maitrise du pack Office, Excel notamment. Connaissance d'Isacompta appréciée. - Qualités personnelles : Rigueur, méthode, autonomie. - Communication : Bon relationnel, capacité à alerter votre hiérarchie en cas de dysfonctionnement. Conditions du poste : - CDI temps partiel à 80% - 28 h sur 3,5 jours par semaine - Salaire selon convention collective des régies de quartiers= 1 888 € bruts mensuels - Prise de poste 23 mars 2026 - Mutuelle prise en charge à 75% - 6 jours de fermeture annuelle offerts - Télétravail possible sur ½ journée - Congé menstruel possible