La description:
Acteur majeur de la fourniture de produits techniques pour l'industrie, le Groupe MAURIN (670 collaborateurs, 270M€ de CA) s'appuie sur 6 filiales spécialisées et propose une offre globale à sa clientèle BtoB. Michaud Chailly, filiale du groupe, est spécialisée dans les composants de transmission mécanique depuis 1923. Nous proposons un catalogue produits de plus de 60 000 références ainsi que des prestations techniques sur mesure à notre clientèle industrielle. Nous rejoindre, c'est intégrer un environnement familial, collaboratif et performant, où nous favorisons la montée en compétences de nos collaborateurs. Nous recrutons un(e) : Technico-commercial Itinérant H/F Agence : Le Havre (76) Secteur à couvrir : 27 Contrat : CDI Au sein de l'équipe de David, composée de 4 personnes, vous êtes chargé(e) de la gestion du portefeuille clients sur votre secteur. Votre rôle ? - Comprendre leurs besoins. - Apporter des solutions techniques et commerciales sur mesure. - Développer une relation de confiance durable. Votre quotidien ? - Conseiller et fidéliser notre clientèle industrielle par un suivi régulier et des visites terrain. - Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant sur votre secteur. - Collaborer en binôme avec un technico-commercial sédentaire. Votre formation à nos processus et nos produits est planifiée dès votre arrivée pour une intégration sereine au sein de l'équipe. Votre profil ? Titulaire d'une formation Bac + 2/3 commerce et/ou technique (BTS Maintenance, Electrotechnique, BUT GMP, GIM), vous alliez intérêt pour le commerce et compréhension technique des produits. Vous possédez une première expérience sur une fonction similaire en B to B. Nous recherchons avant tout une personne motivée, passionnée par son métier, attirée par les produits techniques dans un environnement industriel. Parlons avantages ! - Rémunération fixe selon profil - Rémunération variable - Gratification - Intéressement et Participation aux bénéfices - Tickets Restaurant - Mutuelle Familiale (60% pris en charge par l'employeur) - 3RTT et 6 Vendredis complets à poser dans l'année - Véhicule 2 places (carte essence/télépéage) Processus de recrutement : Nous nous engageons à vous répondre sous 24H si votre profil correspond à ce poste. - Julie, du service recrutement, vous contacte pour un premier échange téléphonique. - Vous rencontrez sur site David, le Responsable d'agence. - Puis vous effectuez en visioconférence un entretien avec Pierrick, le Responsable des commerciaux. - Si votre candidature est validée, alors bienvenue dans l'équipe !