La description:
CDD : 15 mois temps plein Lieu : Toulouse 31200 Prise de poste : dès que possible. PME d'une centaine de collaborateurs répartis sur 4 entités, recrute un/e gestionnaire de paie et ADP pour assurer la gestion complète de la paie et l'administration du personnel en toute autonomie via le logiciel Nibelis. Rattaché(e) à la Direction, vous prenez en charge la gestion intégrale de la paie et de l'ADP pour un périmètre d'environ 100 salariés (multi-sociétés et 3 conventions). MISSIONS PRINCIPALES Gestion complète de la paie pour environ 100 salariés, via le logiciel Nibelis Collecte, saisie et contrôle des éléments variables de paie (absences, congés, RTT, primes, heures supplémentaires) Édition et contrôle des bulletins de paie et gestion des provisions (congés, RTT, 13e mois) Production des déclarations sociales : DSN mensuelles et événements, soldes de tout compte Suivi et règlement des cotisations sociales (URSSAF, retraite, mutuelle, prévoyance) Administration du personnel de l'entrée à la sortie : DPAE, contrats, avenants, arrêts maladie, mutuelle/prévoyance Gestion du temps de travail / GTA Reporting RH et exports comptables Veille sociale et conformité réglementaire VOTRE PROFIL Formation Bac+2/3 en paie/RH (Titre professionnel Gestionnaire Paie apprécié). 3-5 ans d'expérience minimum sur un poste similaire Maîtrise souhaitable du logiciel Nibelis (saisie EVP, contrôles, DSN). Solide connaissance droit social, Bonne maitrise d'Excel Qualités attendues : Autonomie, rigueur, sens de la confidentialité et bon relationnel. CONDITIONS Rémunération brute annuelle (13ème mois inclus) : 30-35 k€ selon profil et expérience. 5 semaines de congés payés + RTT. Poste autonome et polyvalent. Mutuelle / Prévoyance (prise en charge 60% par l'employeur). Transport (prise en charge 50% par l'employeur). CSE.