La description:
L'entreprise : La Fédération française du bâtiment - FFB est la 1ère organisation syndicale patronale dont l'action principale est la défense de la politique générale de la Profession du Bâtiment. La FFB REGION NORMANDIE recrute à CAEN (14) un poste de RESPONSABLE REGIONAL EMPLOI ET FORMATION (F/H). Mission : Sous la responsabilité directe du Secrétaire Général, il s'agit de piloter, animer et coordonner la politique régionale emploi-formation de la FFB sur la région Normandie dans une logique de représentation institutionnelle, de coordination multi-acteurs et de déploiement opérationnel au service des entreprises adhérentes. Ce poste est le référent emploi et formation de la Fédération Française du Bâtiment sur la région Normandie ce qui nécessite des déplacements réguliers sur l'ensemble des territoires de la région et à Paris. Profil : De formation supérieure (RH, formation, ingénierie pédagogique ou management des compétences), vous disposez d'une expérience confirmée en gestion de la formation d'une entreprise (au moins 300 salariés), idéalement au sein d'un environnement multi-sites ou en transformation. Vous maîtrisez : - la construction et le pilotage de plans de développement des compétences, - la relation avec les OPCO et les organismes de formation, - les outils/méthodes pédagogiques innovantes et les outils digitaux, - l'évaluation de l'impact formation et la mise en place d'indicateurs de performance. Il est proposé : - un titre de poste de RESPONSABLE FORMATION (F/H) - un CDI, - une rémunération négociable 35-42 K€ selon votre profDe formation supérieure (Ressources Humaines, formation, gestion de projet ou équivalent), vous justifiez d'une première expérience réussie dans la coordination de projets emploi-formation, idéalement au sein d'une organisation professionnelle, d'un environnement institutionnel ou d'un écosystème multi-partenarial. Doté(e) de solides capacités rédactionnelles et relationnelles, vous appréciez le travail en équipe, la gestion de projets transverses et le suivi simultané de plusieurs dossiers, de leur conception à leur mise en œuvre. Il est proposé : - Le titre de poste de RESPONSABLE REGIONAL EMPLOI ET FORMATION (F/H), - un contrat CDI à Statut Cadre au forfait jours (218 jours), - une rémunération comprise entre 35 et 45 K€ négociable selon profil et expérience, - et surtout, un véritable challenge : porter la politique régionale emploi-formation d'une organisation professionnelle majeure, au cœur des enjeux d'attractivité, de compétences et de renouvellement des métiers du Bâtiment.il - et surtout un formidable challenge : accompagner la transformation stratégique des compétences par la formation. Définition de fonction détaillée sur le site internet du cabinet de recrutement Florian Mantione Institut RH avec la référence : LD26AS006N